Opis posla pravnog savjetnika u dow. Opis posla pravnog savjetnika, obaveze pravnog savjetnika, primjer opisa posla pravnog savjetnika
"ODOBRENO" ___________________________ (menadžerska pozicija)
__________________________ (naziv kompanije)
_____________/ _____________/ "___"___________ ____ G.
OPIS POSLA
advokat
1. Opšte odredbe
1.1. Ovim opisom poslova definisane su funkcionalne dužnosti, prava i odgovornosti advokata (u daljem tekstu: Zaposleni) _____"____________" (u daljem tekstu: Poslodavac).
1.2. Zaposleni se postavlja na radno mjesto i razrješava na način utvrđen važećim zakonodavstvom o radu nalogom rukovodioca poslodavca.
1.3. Zaposleni odgovara direktno ______________________________.
1.4. Na radno mjesto Zaposlenog (bez predočenja uslova za radno iskustvo) postavlja se lice sa višom stručnom (pravnom) obrazovanjem i ____ godina radnog iskustva u specijalnosti.
1.5. Zaposleni mora znati:
Regulatorni i metodološki materijali koji regulišu proizvodne i privredne aktivnosti Poslodavca;
Arbitražno procesno, građansko procesno pravo, osnove krivičnog procesnog prava;
Građansko, poduzetničko, komercijalno, administrativno, radno, finansijsko, poresko, _________, druge grane zakonodavstva Ruske Federacije;
Profil, specijalizacija i karakteristike strukture organizacije;
Postupak zaključivanja i formalizacije poslovnih ugovora, kolektivnih ugovora, tarifnih ugovora;
Etika komunikacije sa državnim organima, lokalnim samoupravama, pravnim i fizičkim licima;
Struktura državnih organa, lokalne samouprave, pravosudnih organa;
Ekonomija i organizacija proizvodnje, rada i upravljanja;
Standardi papirologije za pravne dokumente;
Osnove administracije;
Pravila i propisi o zaštiti na radu;
Pravila za industrijsku sanitaciju i sigurnost od požara;
Uslovi za kvalitet izvedenih radova (usluga) i za racionalnu organizaciju rada na radnom mestu.
1.6. Za vrijeme privremene odsutnosti Zaposlenog, njegove dužnosti se raspoređuju na ___________________________.
2. FUNKCIONALNE ODGOVORNOSTI
Zaposleni obavlja:
Pravni pregled ugovora, sporazuma i druge dokumentacije;
Učestvuje u pregovorima, izrađuje nacrte ugovora i aneksa uz iste, sporazume, protokole i drugu dokumentaciju u okviru delatnosti Poslodavca;
Izrada konstitutivnih dokumenata Poslodavca, izmjena i dopuna konstitutivnih dokumenata;
Izbor podzakonskih akata neophodnih za realizaciju funkcija i odgovornosti strukturnih odjela i pojedinačnih zaposlenih kod Poslodavca;
Provjera usklađenosti dokumenata dostavljenih na potpis šefu poslodavca sa važećim zakonodavstvom Ruske Federacije;
Izrađuje lokalne propise Poslodavca;
Tužbeni rad po tužbama trećih lica protiv Poslodavca, a takođe zastupa Poslodavca na sudovima, kao zastupnik tužioca, tuženog, podnosioca, priprema tužbe, izjave, pritužbe, predstavke i druge dokumente i materijale za rješavanje sporova. slučaj na sudu;
Priprema zahtjeva, zahtjeva i druge dokumentacije za dobijanje licenci, dozvola i drugih dokumenata neophodnih za obavljanje djelatnosti Poslodavca;
Pisane i usmene konsultacije zaposlenih kod Poslodavca o raznim pravnim pitanjima, pruža pravnu pomoć u pripremi pravnih dokumenata;
- ____________________________________________________.
3. PRAVA ZAPOSLENOG
3.1. Zaposleni ima pravo na:
Obavljanje poslova predviđenih ugovorom o radu;
Radno mjesto koje ispunjava državne propise za zaštitu rada i uslove predviđene kolektivnim ugovorom;
Potpune pouzdane informacije o uslovima rada i zahtjevima zaštite rada na radnom mjestu;
Stručno osposobljavanje, prekvalifikacija i usavršavanje na način utvrđen Zakonom o radu Ruske Federacije i drugim saveznim zakonima;
Primanje materijala i dokumenata u vezi sa svojim aktivnostima, upoznavanje sa nacrtima odluka rukovodstva Organizacije u vezi sa njenim aktivnostima;
Interakcija sa drugim odjeljenjima Poslodavca radi rješavanja operativnih pitanja njihove stručne djelatnosti.
Podnesite prijedloge o pitanjima vezanim za vaše aktivnosti na razmatranje vašem neposrednom rukovodiocu.
3.2. Zaposleni ima pravo da od Poslodavca traži pomoć u obavljanju službene dužnosti.
4. ODGOVORNOST ZAPOSLENIH
4.1. Zaposleni je odgovoran za:
4.1.1. Neizvršavanje ili neispravno obavljanje poslova predviđenih ovim opisom poslova - u skladu sa važećim zakonodavstvom o radu.
4.1.2. Kršenje sigurnosnih pravila i uputa o zaštiti na radu.
4.1.3. Nepreduzimanje mjera za suzbijanje utvrđenih povreda sigurnosnih, protivpožarnih i drugih pravila koja predstavljaju prijetnju aktivnostima Poslodavca i njegovih zaposlenih.
4.1.4. Prekršaji počinjeni u periodu njihove aktivnosti, u skladu sa važećim građanskim, administrativnim i krivičnim zakonodavstvom Ruske Federacije.
4.1.5. Nanošenje materijalne štete - u skladu sa važećim zakonodavstvom Ruske Federacije.
5. USLOVI RADA
5.1. Raspored rada Zaposlenog utvrđuje se u skladu sa Pravilnikom o radu koji utvrđuje poslodavac.
5.2. Zbog proizvodnih potreba, Zaposleni je u obavezi da ide na službena putovanja (uključujući i lokalna).
Ovaj opis posla je izrađen u skladu sa ________________________________________________. (ime, broj i datum dokumenta)
DOGOVORIO: __________________________________________ (osoba koja potpisuje opis posla)
______________/________________/ "___"_________ ____ (potpis) (puno ime)
Pročitao sam uputstva: ______________/________________/ (potpis) (puno ime i prezime)
PočetnaProfesija advokat Pravni biznis
Dodatna sredstva obično nisu dodatna. Dobar primjer će vam pomoći da prevladate neugodnost prilikom pisanja odgovorne žalbe. Ovo će otvoriti način da uštedite novac na angažovanju stručnjaka. Prije upotrebe uzorka, po pravilu, potrebno je pažljivo provjeriti upućivanje na članove zakona koji su u njemu napisani. Sada bi mogli izgubiti svoju svježinu.
Advokat je specijalista za obezbeđivanje potrebnog stepena zakonitosti u radu građana, državnih organa i funkcionera, ustanova, preduzeća, u otkrivanju i utvrđivanju činjenica o prekršajima, tumačenju i primeni zakona, utvrđivanju obima odgovornosti i kažnjavanju počinilaca, i pružanje pravne pomoći stanovništvu. Tako se, na primjer, pravna pomoć u Voronježu može pružiti na web stranici http://www.advokatvrn.ru/.
Dužnosti advokata uključuju: učešće u pripremi pravnih mišljenja; zastupanje interesa klijenta pred izvođačima i poslovnim partnerima; učešće u pregovorima sa onim advokatima koji zastupaju druge strane u transakcijama i klijenta; priprema i izrada ugovora i sporazuma; priprema analitičkih dokumenata o pravnim pitanjima; savjetovanje o različitim aspektima pravne prirode; vršenje pregleda i analize predloženog zakonodavstva i zakona koji je na snazi; zastupanje interesa klijenata pred sudovima i raznim državnim organima.
Advokat: koje su odgovornosti ovog specijaliste?
www.advokatvrn.ru/ .
Advokat je opšti naziv profesije koja objedinjuje sve službenike zakona: tužioca, notara, pravnog savetnika, advokata, radnog ili poreskog inspektora – sve su to pravnici odgovarajućih specijalnosti, od kojih je svaki povezan sa određenom oblasti zakon.
Dužnosti advokata uključuju:
Učešće u izradi pravnih mišljenja;
Zastupanje interesa klijenta pred izvođačima i poslovnim partnerima;
Učešće u pregovorima sa onim advokatima koji zastupaju ugovorne strane u transakcijama i klijenta;
Priprema i izrada ugovora i sporazuma;
Izrada analitičkih dokumenata o pravnim pitanjima;
Savjetovanje o različitim aspektima pravne prirode;
Sprovođenje pregleda i analize predloženog zakonodavstva i zakona koji je na snazi;
Zastupanje interesa klijenata pred sudovima i raznim državnim organima.
Vrijedi napomenuti da advokat svakako mora poznavati Ustav zemlje u kojoj pruža usluge; krivično, građansko, radno, finansijsko i upravno pravo; zakonodavstvo koje je trenutno na snazi; forenzičke metode; psihologija, logika, osnove organizacije rada, ekonomija, proizvodnja i menadžment.
Ovaj specijalista mora imati takve kvalitete kao što su: visok osjećaj odgovornosti, upornost, razvijeno logičko mišljenje, inicijativa, marljivost, emocionalna stabilnost, promjenjivost pažnje i koncentracije, dobro pamćenje.
Pravni asistent - koje su odgovornosti?
Pravni asistent spada u kategoriju tehničkih izvođača.
2. U zvanje pravnog asistenta postavlja se lice sa stručnim (pravnim) obrazovanjem (viša; srednja) (bez uslova radnog iskustva; radno iskustvo u specijalnosti je najmanje 1 godina)
3. Pravni asistent mora znati:
3.1. Osnove materijalnog i procesnog prava.
3.2. Metodološki i regulatorni materijali o pravnim aktivnostima.
3.3. Etika komunikacije sa državnim organima, lokalnim samoupravama, pravnim i fizičkim licima.
3.4. Uredski standardi.
3.5. Postupak sistematizacije, evidentiranja i vođenja pravne dokumentacije korišćenjem savremenih informacionih tehnologija.
3.6. Metode obrade informacija korišćenjem savremenih tehničkih sredstava komunikacije i komunikacija, računara.
3.7. Uređivači teksta i specijalni pravni softver.
3.8. Interni propisi o radu.
Internet Industry Library I2R.ru
Advokati
Viši pravnik u specijalizovanoj kompaniji (menadžerski radnik)
Viši pravnik u advokatskoj kancelariji odgovoran je za ključne aspekte aktivnosti advokatske firme i nadgleda najznačajnije projekte.
Poslovna zaduženja:
Advokat advokatske firme (zaposlenik srednjeg nivoa)
Advokat advokatske firme radi pod nadzorom višeg pravnika u firmi i odgovoran je za širok spektar pravnih pitanja.
Poslovna zaduženja:
Šef pravne službe u kompaniji (srednji zaposleni)
Rukovodilac pravne službe u preduzeću, rukovodi pravnom službom u preduzeću, koja je deo strukture preduzeća. Odgovoran za sve pravne aspekte preduzeća.
Poslovna zaduženja:
Advokat u preduzeću (zaposleni - specijalista)
Advokat u preduzeću radi u pravnoj službi i odgovoran je za pripremnu fazu sastavljanja ugovora, a takođe prati blagovremeno slanje i isporuku dokumenata.
Poslovna zaduženja:
Šef pravne službe u banci (srednji službenik)
Šef pravne službe u banci rukovodi pravnom službom u banci, koja je dio opšte strukture banke.
Odgovoran je za efikasan rad odjela i nadzire pravna pitanja u zavisnosti od specifičnosti rada odjela.
Poslovna zaduženja:
Advokat u banci (zaposleni - specijalista)
Advokat u banci radi u pravnoj službi, koja je deo opšte strukture banke.
Poslovna zaduženja:
Sljedeći članci:
Odgovornosti advokata u penzionom fondu
Obaveze advokata u penzionom fondu
Većina pravnih savjetnika djeluje u privatnim i javnim institucijama. U preduzećima u kojima postoji više od 10 stručnjaka u pravnoj službi, dodeljuju im se odgovarajuće kategorije.
Upis i razrešenje vrši direktor preduzeća na način propisan zakonom.
Kandidate rukovodiocu dostavlja njegov zamjenik po dogovoru sa šefom pravne službe.
Penzijski fond Rusije PFR.
U ovom dijelu možete preuzeti i upoznati se sa standardnim opisima poslova za različite sektore djelatnosti.
Za početak morate odlučiti o svojoj penziji, a sud mora uzeti u obzir i okolnosti koje je predložila banka.
Zaposleni u drugim odjeljenjima i službama koji se bave računovodstvom izvještavaju glavnog računovođu o pitanjima organizacije i vođenja računovodstva i izvještavanja.
Imenovanje, razrješenje i premještanje materijalno odgovornih lica (blagajnika, upravnika skladišta i drugih) vrši se u dogovoru sa šefom računovodstva.
Ugovori i sporazumi koje zaključuje odjel za prijem ili odsustvo
Pravni institut - kada je završilo vaše školovanje?
Ovo je loše, u svakom slučaju niko nije odgovoran!
Rad sa bankama na dugoročnom i kratkoročnom kreditiranju, zamjenik glavnog računovođe, poslovi zamjenika glavnog računovođe, operativno i poresko računovodstvo.
zakonodavstvo u finansijskom sektoru (tržište hartija od vrijednosti, akcionarska društva, penzioni sistem), napredni korisnik računara (MS Excel), poznavanje naprednog kazahstanskog jezika.
Praćenje usklađenosti sa zakonskim zahtjevima nacrta naredbi, uputstava, propisa i drugih pravnih akata koje priprema Fond, kao i učešće, po potrebi, u pripremi
U dijelu 24. Poreskog zakonika Ruske Federacije i Zakona o obaveznom penzijskom osiguranju razvijena je Procedura za razmjenu informacija između poreskih organa i tijela Penzijskog fonda.
· o činjenicama pogrešnog obračuna doprinosa c.
Cijeli Kazahstan se sprema da proslavi dan velike pobjede.
Nemaju advokata već 1,5-2 mjeseca, nadam se da će mi dati malo vremena da se adaptiram, a ne da idem samo u dubinu.
Obavljati poslove advokata i pripremati se za finale.
U roku od 10 dana od dana stupanja na snagu odluke o krivičnom gonjenju za izvršenje krivičnog djela, osiguraniku za kojeg je ova odluka donesena upućuje se zahtjev za plaćanje novčane sankcije.
- 3.1 U kojim slučajevima bi bilo prikladno zaključiti konkretnu opciju?
- 3.2 Kojim zakonima je regulisano?
- 3.3 Da li se podaci o ugovorima unose u radnu knjižicu?
- 3.4 Da li je potrebno uplaćivati premije osiguranja osoblja u državni budžet?
- 3.5 Koje socijalne garancije daje poslodavac zaposlenima?
- 3.6 Koji dokumenti formalizuju odnos između poslodavca i kandidata koji je angažovan?
- 4 Važne tačke: zakonodavni aspekt
- 5 Koji set dokumenata podnosilac zahtjeva dostavlja poslodavcu?
- 6 Obavezni doprinosi individualnog preduzetnika
Kako registrovati zaposlenog kao samostalnog preduzetnika? Da bi individualni preduzetnik mogao da zapošljava zaposlene, dužan je da se prijavi u Fond PIO kao poslodavac.
Odjeli penzijskog fonda (preko 2,5 hiljada)
teritorijalni organi) djeluju u svakoj regiji iu svakom regionalnom centru Rusije. Radnu snagu PFR čini preko 130 hiljada socijalnih radnika.
Učešće budžeta Penzionog fonda u BDP-u Rusije je 10,8% u pogledu prihoda i 10,2% u pogledu rashoda.
- Svaka izjava počinje takozvanim „zaglavljem“ koji se nalazi u gornjem desnom uglu stranice.
- Mora se navesti puno ime i prezime rukovodioca preduzeća i njegovi lični podaci.
- U donjem redu upišite podatke o zaposleniku koji podnosi zahtjev (pozicija, prezime, ime, patronim);
- Naziv dokumenta (u ovom slučaju aplikacije) ispisuje se u sredini novog reda.
- Suština žalbe je iz novog reda - zahtjev za izdavanje radne knjižice za prijavu u Fond PIO i obračun radnog staža koji daje pravo na isplatu osiguranja.
- Mora se navesti da je zaposleni upoznat sa odredbama čl.
Moskovski državni univerzitet za ekonomiju, statistiku i informatiku (MESI) IZVJEŠTAJ O PROIZVODNOJ PRAKSI studenta Sherskova G.G.
Zadaci advokata u preduzeću |
| Danas se nijedna kompanija ne može zamisliti bez advokata. Za normalno funkcionisanje svakog preduzeća neophodno je da se pridržava zakona zemlje. Ovo posebno važi za radno, građansko i upravno zakonodavstvo. Ovo predodređuje značajnu ulogu advokata u preduzeću. U malim organizacijama sve organizacione i pravne poslove obavlja 1 advokat, au velikim organizacijama formira se pravna služba koja uključuje 3-6 advokata. Trenutni posao advokata je da priprema ugovore između preduzeća i njegove druge ugovorne strane, analizira ugovore na njihovu usklađenost sa zakonom, kao i na njihovu isplativost za njihovo preduzeće. Takođe priprema paket dokumenata neophodnih za saradnju sa bankama i osiguravačima; obavlja tužbene poslove, štiti interese organizacije na sudu i još mnogo toga. Međutim, pravni savjetnik ne odlučuje s kojom organizacijom će sklopiti ugovor, koliki će biti iznos transakcije itd. Ali njegova dužnost je da provjeri poslovnu sposobnost organizacije sa kojom se transakcija sklapa, ovlaštenja zastupnika na drugoj strani. |
Opis posla advokata uspostavlja radne odnose. Dokument opisuje vrste obaveza zaposlenih, funkcionalne odgovornosti, prava, pravila subordinacije, postupak za zapošljavanje i otpuštanje, uslove za iskustvo i obrazovanje.
Uputstvo priprema šef pravne službe. Odobreno od strane generalnog direktora organizacije.
Standardni obrazac predstavljen u nastavku može se koristiti prilikom sastavljanja opisa posla za pravnika u proizvodnom preduzeću, trgovinskoj organizaciji, budžetskoj instituciji, pravnog pomoćnika ili pravnog savjetnika. Brojne točke mogu se razlikovati ovisno o specifičnostima kompanije.
I. Opće odredbe
1. Advokat pripada kategoriji „specijalista“.
2. Za vrijeme odsustva advokata, njegove funkcionalne dužnosti, odgovornosti i prava se povjeravaju drugom službeniku koji je imenovan na propisan način.
3. Imenovanje ili razrešenje advokata vrši se po nalogu generalnog direktora organizacije.
4. Za advokata se postavlja lice sa visokom stručnom spremom i najmanje dvije godine iskustva na sličnoj poziciji.
Advokat odgovara direktno šefu pravne službe.
6. Advokat mora znati:
- radno, građansko, upravno, finansijsko pravo;
- metodološki materijali o pravnim aktivnostima organizacije;
- ekološko, poresko zakonodavstvo;
- regulatorni pravni akti koji regulišu proizvodne, ekonomske i finansijske aktivnosti organizacije;
- osnove organizacije rada, ekonomije, proizvodnje, upravljanja;
- sistematizacija, evidentiranje i čuvanje pravne dokumentacije korišćenjem informacionih tehnologija;
- pravila za registraciju, zaključivanje ugovora, tarifnih sporazuma;
- osnove rukovanja kompjuterskom tehnologijom i komunikacijama;
- pravila sigurnosti, standardi zaštite rada;
- pravila za izradu dokumentacije o privrednim i finansijskim aktivnostima organizacije.
Advokat se u svojim aktivnostima rukovodi:
- interni pravilnik o radu, drugi akti organizacije;
- ovaj opis posla;
- naredbe, uputstva rukovodstva organizacije;
- zakonodavni akti Ruske Federacije;
- Povelja organizacije.
II. Poslovna zaduženja advokata
Advokat obavlja sledeće poslove:
1. Provjerava usklađenost sa zakonodavstvom nacrta naredbi, uputstava, propisa i drugih pravnih dokumenata.
2. Kontroliše faze odobravanja nacrta dokumenata od strane odgovornih službenika.
3. Potvrđuje nacrte dokumenata.
4. Izdaje razumna uputstva odgovornim zaposlenima u organizaciji da izvrše izmjene u dokumentima.
5. Izrađuje konstitutivna dokumenta. Učestvuje u registraciji pravnih lica i rukovanju hartijama od vrednosti.
6. Vrši izmjene u osnivačkim dokumentima organizacije.
7. Obrađuje tužbe protiv organizacije od strane vladinih agencija, izvođača radova i zaposlenih. Priprema odgovore na njih, izrađuje nacrte odluka o odobravanju ili odbijanju predstavki.
8. Priprema i prosljeđuje potraživanja drugim ugovornim stranama. Prati napredak i rezultate njihovog razmatranja.
9. Izrađuje nacrte sporazuma i provjerava njihovu usklađenost sa zakonodavstvom.
10. Ovjerava utvrđene vrste ugovora ili održava njihovu državnu registraciju.
11. Priprema dokumente za dobijanje licenci i dozvola koje su neophodne za obavljanje delatnosti organizacije.
12. Poduzima mjere radi usklađivanja sa predarbitražnim rješavanjem sporova.
13. Priprema tužbe i dostavlja ih sudovima.
14. Pregledava kopije tužbenih zahtjeva u vezi sa tužbama protiv organizacije.
15. Zastupa interese organizacije u arbitražnim sudovima.
16. Provjerava zakonitost otpuštanja, premeštaja zaposlenih i izricanja kazni.
17. Zastupa interese organizacije tokom inspekcija od strane kontrolnih i nadzornih organa. Utvrđuje valjanost i ispravnost zaključaka inspektora, te tačnost izvršenja rezultata inspekcijskog nadzora.
Učestvuje u izradi dokumenata koji se odnose na osiguranje sigurnosti imovine organizacije.
19. Konsultuje zaposlene u organizaciji o pravnim pitanjima. Pruža pravnu pomoć u izradi pravnih dokumenata.
III. Prava
Advokat ima pravo:
1. Zahtevati da rukovodstvo organizacije stvori normalne uslove za obavljanje svojih službenih dužnosti, sigurnost materijalnih sredstava i dokumenata.
2. Obavijestiti neposrednog rukovodioca o uočenim nedostacima u aktivnostima organizacije. Dajte prijedloge za njihovo uklanjanje.
3. Davati prijedloge menadžmentu za poboljšanje njihovog rada i aktivnosti organizacije.
4. Donosite nezavisne odluke u okviru svoje nadležnosti.
5. Ne koristite svoja ovlaštenja ako postoji opasnost po život ili zdravlje.
6. Primanje informacija o odlukama menadžmenta organizacije u vezi sa aktivnostima pravne službe.
7. Zastupa interese organizacije na propisan način.
8. Pribavite potrebne informacije za obavljanje svojih radnih obaveza.
10. Ulazite u komunikaciju sa zaposlenima u strukturnim odjeljenjima organizacije po pitanjima rada.
11. Potpišite dokumente iz svoje nadležnosti.
12. Kontaktirajte specijaliste za pitanja van nadležnosti advokata.
IV. Odgovornost
Advokat je odgovoran za:
1. Kršenje normi bontona i poslovne komunikacije.
2. Kršenje zahtjeva upravljačkih dokumenata organizacije.
3. Nezakonito rukovanje ličnim podacima zaposlenih, poslovne tajne, odavanje poverljivih informacija.
4. Neovlašćeno zastupanje interesa organizacije
5. Posljedice samostalnih radnji i odluka.
7. Kvalitet izvještajne dokumentacije.
8. Nanošenje štete organizaciji, njenim zaposlenima, izvođačima ili državi.
9. Nepravilno obavljanje svojih funkcionalnih dužnosti.
10. Kršenje internog pravilnika o radu, odredbi radne discipline, sigurnosnih standarda, zaštite od požara.
Sudske odluke i presude
Odgovornosti advokata u preduzeću
Advokat je jedan od važnih i ključnih zaposlenih u svakom preduzeću. Njegov značaj i neophodnost je u tome što samo on može da reši sve pravne situacije i omogući preduzeću da svoju delatnost obavlja isključivo u okviru zakona. Koje su obaveze tako važne profesije kao što je advokat i koje su kompetencije ovog uposlenika, dalje ćemo razmotriti. Sve odgovornosti advokata u preduzeću predviđeni su opisom poslova, koji odobrava službeno lice ovlašćeno za rad u ime ovog preduzeća (šef, direktor, generalni direktor). Često obaveze ovog zaposlenika uključuju određenu vrstu posla, i to:
- provjeravanje usklađenosti izdatih akata i naredbi u preduzeću sa važećom zakonskom regulativom;
- izrada i zaključivanje ugovora sa stranom koja je izrazila želju da sarađuje sa preduzećem (dodatni ugovori);
- izrada i potpisivanje protokola o nesuglasicama po ugovorima;
- sastavljanje i slanje potraživanja drugoj strani po ugovoru;
- zastupanje interesa preduzeća na sudu;
- izrada niza dokumentacije (punomoćje, službeno pismo i dr., u zavisnosti od zadataka koji su povereni advokatu);
- zastupanje i odbrana preduzeća tokom inspekcije od strane regulatornih organa;
- interakcija sa vladinim agencijama i vladinim agencijama;
- pravni savjet zaposlenima kompanije o svim pitanjima koja mogu imati u vezi sa važećim zakonodavstvom.
Dodatne neizgovorene odgovornosti advokata za preduzeća
Kao što pokazuje praksa advokatskog rada u preduzeću, svi zaposleni u preduzeću se često pozivaju na pravnika prilikom rešavanja važnih proizvodnih pitanja. Čak i indirektna veza proizvodne situacije sa jurisprudencijom može postati zadatak advokata. Stoga je veoma teško precijeniti značaj ovog zvaničnika. U slučajevima kada je preduzeće u državnom obliku svojine, tada u ove nadležnosti spada i sprovođenje tenderskih procedura za kupovinu roba, radova ili usluga za državna sredstva. Takođe, rad advokata često prati i službena prepiska. Sastavljanje službenih pisama jedna je od bitnih komponenti ispunjavanja zadataka koji su povjereni advokatu. Uz to, značajno mjesto zauzima rad na interakciji sa državnim organima. Dakle, dobijanje dozvole, preimenovanje preduzeća ili promena finansijskih detalja nužno zahteva učešće advokata. Rešavanje bilo kakvih važnih strateških pitanja u vezi daljeg pravnog poslovanja preduzeća je nemoguće bez advokata, jer neusklađenost ovog pitanja može dovesti do pravnih sukoba koji negativno utiču na rad svakog preduzeća.NA TEMU!
Naslov:U skladu sa radnim zakonodavstvom, poslovi advokata, kao i drugih zaposlenih, utvrđuju se pri prijemu u radni odnos i navode u uputstvu. Ovaj dokument nije obavezan za preduzeće, ali se preporučuje radi čistoće interakcije između poslodavca i zaposlenog. Odražava sve odgovornosti koje su dodijeljene zaposleniku - u slučaju spora, uputstva su glavni dokaz zakonitosti radnji. U nastavku ćemo razmotriti glavne odredbe uputstva, njegovu pripremu i odobrenje.
Opis posla pravnika preduzeća
Odredbe opisa posla običnog pravnika bilo kojeg preduzeća - LLC preduzeća, kompanije za upravljanje stambenim i komunalnim uslugama itd. – sastavlja rukovodilac pravne službe ili pravni savjetnik društva. Za njega, zauzvrat, instrukcije sastavlja kadrovska služba i odobrava ih šef preduzeća.
Obavezni dijelovi opisa posla advokata
- Opće odredbe. Oni odražavaju specifičnosti rada specijaliste, njegov raspored i rutinske aspekte: broj kopija dokumenta, mjesto njegovog skladištenja, ko ga ima pravo zamijeniti tokom perioda odsutnosti i nesposobnosti, itd. Ovdje se također odražavaju zahtjevi za jedinicu u pogledu obrazovanja, kvalifikacija i iskustva. Ne zaboravite da navedete pravne oblasti u kojima bi se specijalista koji se angažuje trebao slobodno kretati: građanskopravni, krivični, ekonomski itd., kao i uže aspekte za koje je poslodavac zainteresovan. Na primjer, praksa arbitražnih procesa i parnica sa poreskom inspekcijom, slobodna orijentacija u uslovima komercijalnih ugovora, carinskih tarifa i drugih nijansi koje su značajne za preduzeće. Na kraju ovog odjeljka navedeni su standardi i pravila kojih se advokat mora pridržavati.
Važna tačka! Prvi paragraf odražava status zaposlenog: „specijalista“ i njegovu podređenost (običan službenik u pravnom odjelu ili jedini pravni savjetnik)
- Odgovornosti. Drugi dio opisuje radne obaveze advokata u preduzeću što je detaljnije moguće. Odnosno, ono što poslodavac očekuje od specijaliste. Što više tačaka sadrži i što su konkretnije, to je saradnja efikasnija. Specijalista tačno zna šta se od njega traži, a poslodavac, zauzvrat, zna šta može da očekuje. Ne obraćanje pažnje na ovu tačku može dovesti do problema za preduzeće. Zaposlenom će biti nemoguće naplatiti nešto što nije navedeno u uputstvu, a neophodno je kompaniji.
- Prava. Da bi u potpunosti obavljao svoje dužnosti, advokat mora ostvariti određena prava. Što su širi, to stručnjak može slobodnije kretati. Ovaj paragraf odražava šta tačno specijalista ima pravo da zahteva od svojih nadređenih, koji nivo mu je dozvoljen pristup dokumentaciji, planovima i rezultatima aktivnosti kompanije. Može li advokat davati prijedloge, donositi odluke bez saglasnosti nadređenih, zastupati svoje interese u organima vlasti i pred izvođačima radova, komunicirati o stručnim temama sa drugim zaposlenima, potpisivati dokumenta, primati i čitati prepisku i sl.
- Odgovornost. Detaljno opisuje za šta je tačno advokat odgovoran i kako. Pored povrede opisa poslova i neispunjavanja obaveza u potpunosti, predviđena je i odgovornost za nepoštivanje poslovne etike, radne discipline, subordinacije, narušavanje interesa drugih zaposlenih i dr. Sve nijanse za koje kompanija predviđa kazne, novčane kazne i otkaz moraju se odraziti u opisu posla advokata kompanije.
Ovaj dokument nema jedinstven standard. Može se sastaviti na memorandumu kompanije ili na praznom listu papira - na primjer, dat je uzorak opisa posla za advokata 2017. Glavno je da otkriva suštinu dužnosti sa njihovim specifičnim formulacijama i da je ovjeren od strane šef preduzeća.
Opis posla pravnog asistenta
U velikim kompanijama, koje pored specijalista imaju i pomoćnike u osoblju, razvija se opis posla pravnog pomoćnika. Princip kompilacije i sadržaj su identični. Prava, dužnosti i odgovornosti moraju biti detaljno opisani.
Opšte odredbe specificiraju zahtjeve podređenosti i obrazovanja i obuke. Za asistenta iskustvo obično nije važno. Ova pozicija podrazumijeva obavljanje pripremnih radova pod strogim nadzorom nadređenih. To uključuje obezbjeđivanje kancelarijskog materijala, blagovremenu dostavu korespondencije, praćenje rasporeda rada, planiranje, štampanje gotovih dokumenata, pripremu kopija itd.
Poslovi pravnog savjetnika
Opis posla pravnog konsultanta je razvijen po opštem principu. On nužno odražava status zaposlenog - jedinog pravnika kompanije sa ili bez pomoćnika, ili vodećeg stručnjaka u pravnoj službi. U zavisnosti od statusa, određuju se prava, dužnosti i odgovornosti.
Poslovna zaduženja pravnog savjetnika uključuju apsolutno sve pravne aspekte sa kojima se preduzeće suočava. Njegovu ulogu može obavljati ili određeni specijalista (pojedinac) ili advokatska firma koja je sklopila ugovor sa kompanijom o pružanju pravne podrške i usluga podrške.
Velike kompanije ne mogu bez osoblja asistenata ili čitave pravne službe. Specifičnost pojedinih delatnosti ne dozvoljava korišćenje usluga advokatskih firmi na stalnoj osnovi. Lakše je rasti i obučavati vlastite stručnjake fokusirane na potrebna područja prava. U ovom slučaju instrukcije također odražavaju prirodu interakcije sa podređenima.
- Odobrenje (viziranje) ugovora i dokumenata
Ponekad se odobrenje naziva „viziranjem“. U okviru ovih dužnosti, advokat odobrava nacrte dokumenata, a prije toga provjerava usklađenost nacrta ugovora, uputstava, naredbi, propisa i drugih pravnih dokumenata koji se dostavljaju na potpis rukovodstvu sa važećim zakonodavstvom. U istoj fazi, izvršenje faza odobravanja provjeravaju odgovorni zaposlenici kompanije. - Rad po ugovoru(ili kao dio prethodne grupe odgovornosti).
U ovoj fazi, specijalista provjerava usklađenost sa zakonodavstvom nacrta ugovora koji su podneseni kompaniji od strane njihovih partnera; izrađuje interne nacrte sporazuma; obezbjeđuje ovjeru ili državnu registraciju određenih vrsta ugovora. - Usklađenost ili provjera usklađenosti kompanije sa zakonskim propisima
Ova funkcija se ponekad naziva "unutrašnja kontrola". Ovaj raspon odgovornosti je posebno uobičajen u finansijskim organizacijama (banke, osiguranje, lizing, investiciona društva i društva za upravljanje, agencije za naplatu), gdje je usklađenost regulisana zakonom ili poslovnim pravilima. U ovoj fazi advokat prati promjene u zakonodavstvu, kontroliše izvršavanje zakonodavnih postupaka od strane rukovodilaca poslovnih oblasti, osigurava izdavanje naloga za ukidanje akata ili izmjena istih, koje su uzrokovane izmjenama saveznog zakonodavstva, odgovornim službenicima kompanija. - Korporativni pravni posao
Advokat vrši registraciju emisija hartija od vrednosti, pravnih lica, unošenje izmena u osnivačka dokumenta; izrađuje konstitutivna dokumenta; utvrđuje pravni osnov za rad organa društva, priprema dokumentaciju za održavanje sjednica organa upravljanja (upravni odbor, skupština akcionara). - Rad sa zahtjevima
Advokat osigurava da se potraživanja primljena od drugih ugovornih strana evidentiraju i razmatraju; priprema odgovore na primljene zahtjeve i donosi odluke da li će primljene zahtjeve udovoljiti ili odbiti. Takođe priprema potraživanja od ugovornih strana, prosljeđuje ih drugim ugovornim stranama i reguliše namirenje potraživanja upućenih drugim ugovornim stranama. Osim tužbenih zahtjeva, obavlja tužbene poslove: proučava tužbe za potraživanja protiv preduzeća, preduzima mjere za sprovođenje predarbitražnog postupka za rješavanje ugovornih sporova, priprema tužbene materijale i izjave i dostavlja ih arbitražnim sudovima, zastupa kompaniju kao učesnik u parnicama na ročištima u arbitražnim sudovima (sudovima opšte nadležnosti). - Djelatnosti licenciranja i izdavanja dozvola
Specijalistu se mogu dodijeliti odgovornosti za pripremu zahtjeva, zahtjeva i drugih dokumenata za dobijanje dozvola, licenci, sertifikata, akreditacija koje su neophodne za tekuće poslovanje preduzeća. - Zakon o radu
Advokat provjerava zakonitost premeštaja i otpuštanja zaposlenih, te izricanja disciplinskih sankcija. Odgovornosti specijaliste takođe uključuju zaštitu interesa preduzeća kao poslodavca: u pravnim sporovima sa zaposlenima advokat u 100% slučajeva nastupa na strani preduzeća. - Zastupanje preduzeća u interakciji sa vladinim agencijama
Advokat predstavlja preduzeće prilikom inspekcijskih nadzora (koje sprovode kontrolni i nadzorni državni organi) radi pravne kontrole izvršenja procesnih radnji inspektora, ispravnosti i valjanosti zaključaka, a bavi se i pripremom rezultata inspekcijskog nadzora i izradu proceduralnih dokumenata i štiti interese preduzeća. - Lokalno kreiranje pravila
Specijalista učestvuje u izradi dokumenata koji se odnose na osiguranje sigurnosti imovine preduzeća (uputstva, ugovori o odgovornosti kojima se utvrđuje postupak za prijem i prijem materijalnih sredstava u preduzeću, obračun njihovog kretanja; uputstva za računovodstvo puštanje i puštanje gotovih proizvoda). - Opći pravni poslovi, savjetovanje zaposlenih
Advokat pruža usmene i pismene konsultacije zaposlenima kompanije o raznim pravnim pitanjima i pruža pravnu pomoć u pripremi pravnih dokumenata.
Opis posla pravnog savjetnika
Opis posla pravnog savjetnika | Uzorak
Opis posla pravnog savjetnika
1. OPĆE ODREDBE
1.1. Pravni savjetnik se imenuje i razrješava naredbom generalnog direktora.
1.2. Pravni savjetnik odgovara direktno generalnom direktoru i obezbjeđuje pravnu zaštitu interesa akcionarskog društva (u daljem tekstu: Društvo).
1.3. Ova pozicija ne predviđa podređene.
1.4. U svojim aktivnostima rukovodi se Ustavom Ruske Federacije, Zakonom o radu Ruske Federacije, drugim zakonodavnim i regulatornim aktima Ruske Federacije i Moskve, naredbama i uputstvima uprave Društva i ovim Uputstvima.
1.5. Za vrijeme odsustva pravnog savjetnika, njegova prava i obaveze prelaze na drugo službeno lice, kako je navedeno u nalogu.
1.6. Ova uputstva mogu se menjati ili dopunjavati u skladu sa utvrđenom procedurom.
2. KVALIFIKACIJSKI ZAHTJEVI
2.1. Visoko stručno (pravno) obrazovanje i radno iskustvo u specijalnosti najmanje 3 godine.
2.2. Potrebna znanja:
- zakonski akti koji uređuju proizvodnu, privrednu i finansijsku delatnost Društva;
- metodološki i regulatorni materijali o pravnim aktivnostima;
- građansko, radno, finansijsko, upravno pravo;
- poresko pravo;
- ekološko zakonodavstvo;
- postupak vođenja evidencije i izrade izvještaja o ekonomsko-finansijskom poslovanju Društva;
- postupak zaključivanja i obrade poslovnih ugovora, kolektivnih ugovora, tarifnih ugovora;
- postupak sistematizacije, evidentiranja i vođenja pravne dokumentacije korišćenjem savremenih informacionih tehnologija;
- osnove ekonomije, organizacije rada, proizvodnje i upravljanja; sredstva računalne tehnologije, komunikacije i komunikacije;
- pravila i propise o zaštiti na radu.
3. SLUŽBENE I DRUGE ODGOVORNOSTI
3.1. Osiguravanje poštivanja zakona u poslovanju Društva i zaštita njegovih pravnih interesa.
3.2. Vrši pravnu proveru nacrta naredbi, uputstava, pravilnika i drugih akata pravne prirode koje priprema Društvo, odobrava ih, kao i učestvuje, po potrebi, u izradi ovih dokumenata.
3.3. Preduzimanje mjera za izmjenu ili ukidanje pravnih akata donesenih u suprotnosti sa važećim zakonodavstvom.
3.4. Organizacija pripreme mišljenja o pravnim pitanjima koja se javljaju u poslovanju Društva, kao i na nacrte propisa koji se dostavljaju Društvu na razmatranje.
3.5. Pružanje metodološkog uputstva za pravni rad u Društvu, objašnjenje važećeg zakonodavstva i procedure za njegovu primjenu, pružanje pravne pomoći strukturnim jedinicama u tužbenom radu, priprema i dostavljanje potrebnih materijala pravosudnim i arbitražnim organima.
3.6. Zastupanje interesa Društva na sudu, arbitražnom sudu, kao iu državnim i javnim organizacijama prilikom razmatranja pravnih pitanja, vođenja sudskih i arbitražnih predmeta.
3.7. Učešće u pripremi i zaključivanju kolektivnih ugovora, industrijskih tarifnih ugovora, izradi i sprovođenju mjera za jačanje radne discipline, regulisanje socijalno-radnih odnosa u Preduzeću.
3.8. Raditi na analizi i sumiranju rezultata razmatranja tužbenih zahteva, sudskih i arbitražnih predmeta, kao i praksi zaključivanja i izvršenja poslovnih ugovora, razvijanju predloga za unapređenje kontrole poštovanja ugovorne discipline za isporuku proizvoda, otklanjanju uočenih nedostataka i unapređenju proizvodne, ekonomske i finansijske aktivnosti Društva.
3.9. Priprema materijala o krađama, malverzacijama, nestašicama, proizvodnji nekvalitetnih, nestandardnih i nekompletnih proizvoda, kršenju zakona o zaštiti životne sredine i drugim prekršajima za njihovo prenošenje istražnim i sudskim organima, preduzimanje mjera za naknadu štete pričinjene Društvu.
3.10. Učešće u izradi i sprovođenju mjera za jačanje ugovorne, finansijske i radne discipline, obezbjeđujući sigurnost imovine Društva.
3.11. Priprema mišljenja o prijedlozima za privođenje disciplinskoj i materijalnoj odgovornosti zaposlenih u Društvu.
3.12. Učešće u pregledu materijala o stanju potraživanja u cilju utvrđivanja dugovanja koja zahtijevaju prinudnu naplatu, obezbjeđivanje pripreme mišljenja o prijedlozima za otpis nenaplativih potraživanja.
3.13. Praćenje poštovanja u Preduzeću zakonom utvrđene procedure za sertifikaciju proizvoda, prijem robe i proizvoda u kvantitetu i kvalitetu.
3.14. Organizovanje sistematskog računovodstva, čuvanja, uvođenja usvojenih izmena zakonskih i podzakonskih akata koje prima preduzeće, kao i onih koje donosi njegov rukovodilac, obezbeđujući pristup njima za korisnike na osnovu korišćenja savremenih informacionih tehnologija, računarskih sredstava, komunikacija i komunikacija.
3.15. Osiguravanje informisanosti zaposlenih u Kompaniji o važećoj zakonskoj regulativi, kao i organizovanje rada na proučavanju od strane službenika Društva regulatornih pravnih akata koji se odnose na njihovu djelatnost.
3.16. Organizovanje pružanja pravne pomoći javnim organizacijama Kompanije, savetovanje zaposlenih o pravnim pitanjima.
3.17. Izvršavanje naredbi, uputstava i instrukcija, osim nezakonitih.
3.18. Osiguravanje sigurnosti službenih i drugih tajni zaštićenih zakonom Ruske Federacije.
3.19. Održavanje nivoa kvalifikacija potrebnih za obavljanje poslova.
3.20. Usklađenost sa standardima službene etike i utvrđenim službenim rutinama.
3.21. Ne preduzimati radnje koje ometaju rad Društva, ili dovode do narušavanja njegovog autoriteta.
3.22. Ispunjavanje drugih zahtjeva predviđenih zakonodavstvom Ruske Federacije.
4. PRAVA
Pravni savjetnik ima pravo:
- da stvori organizacione i tehničke uslove za obavljanje poslova predviđenih ovim uputstvom;
- učestvuje u pripremi odluka Društva u skladu sa radnim obavezama, nalozima i uputstvima;
- u skladu sa utvrđenom procedurom, traži i prima materijale i informacije neophodne za obavljanje službene dužnosti;
- daje predloge za unapređenje rada Društva u celini i njegovih strukturnih podela;
- poboljšati svoje kvalifikacije uz zadržavanje plate za svoju poziciju za cijeli period studiranja;
- primaju novčanu naknadu za obavljanje službene dužnosti;
- primaju moralno i materijalno ohrabrenje za uzorno obavljanje službene dužnosti i uživaju zakonom predviđene pogodnosti.
5. ODGOVORNOST
5.1. Za neispunjavanje i nepravilno obavljanje službenih dužnosti, prekoračenje službenih ovlaštenja, kao i za nepoštivanje odredbi utvrđenih zakonodavstvom Ruske Federacije i ovim Uputstvima, može se izreći disciplinska kazna.
5.2. Pored disciplinskih mjera predviđenih Zakonom o radu Ruske Federacije, u zavisnosti od težine prekršaja i okolnosti njegovog izvršenja, mogu se primijeniti i druge sankcije predviđene ruskim zakonodavstvom.
6. USLOVI RADA
6.1. Raspored rada pravnog konsultanta utvrđuje se u skladu sa Pravilnikom o radu Društva.
6.2. Zbog operativnih potreba, pravni savjetnik može ići na službena putovanja (uključujući i lokalna).
Pročitao sam uputstva: _____________________ ______________________________
